具中智最新调研成果显示: 2007年日资企业基本薪资整体平均调整幅度为9.7%，其中主管/高级专业技术人员级别的调整幅度达到11.3%。     在与欧美企业，港台企业的比较中，日资企业薪资水平仅低层级稍具优势，其中操作工层级较港台企业高31.1%，较欧美企业高6.5%。在对日资企业中的机械制造、家用电器、汽车及零部件、消费电子四个行业的统计中，机械制造行业的薪资水平具有优势。对专业技术人员的离职原因统计显示：专业技术人员最主要的离职原因为薪酬，其次为个人职业发展等。

2007年日资企业薪酬调研成果发布会将于12月12日在建国宾馆隆重召开，届时中智薪酬顾问将结合最新薪酬调研数据及近期CPI指数上涨等现状，与日资企业HR管理者共同探讨企业调薪的最佳方案。     《2007年上海外资企业毕业生起薪报告》/《2007年人力资本调研报告》 　     发布会主题：   议题一：2007上海日企最新薪酬成果发布 （主讲人：中智薪酬调研运营高级顾问，耿俊华）       1. 2007年最新薪酬成果公布及细分行业比较，透析企业人才吸引保留途径       2. 2008年薪酬趋势预测       3. 应对CPI持续上涨，企业调薪策略       4. CPI（居民消费指数）持续上涨，日资企业调薪方法探讨       5. 2008年日企薪酬趋势预测   议题二：符合中国国情的人事制度的构筑 （主讲人：日本人力资源管理专家，盐见宪治）       1. 人事制度的修正已成必然       2. 人事制度修正的要素          1）忠于基本    2）由员工参与设计的人事制度      3）何为符合中国国情的制度？       3. 人事制度咨询的推进案例   主办单位：              中智人力資源管理諮詢有限公司    中智日系人才諮詢服務有限公司   合作伙伴：                  世界薪酬協會                 浦東外商企業投資協會                浦東新區金橋勞動人事協會     金橋出口加工區企業協會              松江區人事局人才服務中心 　 　 媒体支持:

部分参加调研企业： 　   报名信息   会议地点：建国宾馆九州厅B厅   会议地址：漕溪北路439号（近一号线徐家汇站）   会议时间：12月12日 13：30-17：00   会议费用： 人民币800元（中智雇员企业或两人           及两人以上参会，700元/位）   报名传真：(021)64475783 /23010239   报名电话：(021)54594545   组委会联系人：曹小姐（分机：6531、6513）                  张小姐（分机：6553）   电子邮件：wallace.chen@ciichr.com   汇款地址：中智人力资源管理咨询有限公司   开户银行：建设银行徐汇支行   汇款帐号：31001512200050000359 　 详情请登陆: www.ciichr.com 请关注近期《2007上海日资企业薪酬调研报告》的相关信息！